EXAMINE ESTE INFORME SOBRE RESOLUCION 0312 DE 2019 INDICADORES MINIMOS

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Solicitar soporte de recibido por parte de quienes califican en primera oportunidad y/o a las Juntas de Calificación de Invalidez, de los documentos que corresponde remitir al empleador para enseres del proceso de calificación de origen y pérdida de capacidad sindical.

Conceptos emitidos por el médico evaluador en el cual documentación recomendaciones y restricciones laborales.

Entregar a quienes califican en primera oportunidad y/o a las Juntas de Calificación de Invalidez los documentos que son responsabilidad del empleador conforme a las normas, para la calificación de origen y pérdida de la capacidad profesional.

Solicitar documentos que evidencien las actividades de capacitación brindada a los integrantes del COPASST.

Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y las enfermedades cuando sean diagnosticadas como laborales

Realizar cita a las instalaciones para confirmar el cumplimiento de las medidas de prevención y control por parte de los trabajadores.

Solicitar el documento de conformación del Comité de Convivencia Laboral y demostrar que esté integrado de acuerdo a la normativa y que se encuentra vigente.

Las entidades, empresas y empleadores que deseen acreditarse en excelencia en Seguridad y Lozanía en el Trabajo deberán:

Informar al médico que realiza las evaluaciones ocupacionales los perfiles de cargos con una descripción de las tareas y el medio en el cual se desarrollará la encaje respectiva.

Triunfadorí mismo se resolucion 0312 de 2019 arl sura debe confirmar la existencia de áreas destinadas para el almacenamiento de las materias primas e insumos y sustancias catalogadas como carcinógenas y con toxicidad aguda.

Solicitar la evidencia documental de las acciones correctivas, preventivas y/o de progreso que se implementaron según lo detectado en la revisión por la Entrada Dirección del Doctrina de Gobierno de Seguridad y Salubridad en el Trabajo.

Implementar las medidas y acciones correctivas producto de requerimientos o recomendaciones de autoridades administrativas y de las administradoras de riesgos laborales.

Solicitar el documento que evidencie la comunicación por escrito al trabajador de los resultados de las evaluaciones médicas ocupacionales.

Se podrán realizar actividades, planes y programas de forma conjunta con otras empresas o entidades de la misma actividad económica, zona geográfica o asociación, sin que una empresa o entidad asuma o reemplace las funciones u obligaciones que por calidad le competen a otra.

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